Echéancier comptable et managérial - Février 2012

Gestion-comptabilité

  • Déclarer et payer la TVA sur le CA de janvier 2012, les charges sociales sur salaires (en cas de paiement mensuel).
  • Régler le premier tiers d’impôt sur le revenu 2011.
  • Entreprise de 9 salariés au plus (sur option) : déclarer et payer les cotisations sociales sur les salaires de janvier.
  • Sociétés à l’IS : payer le solde d’IS et contributions complémentaires en cas de clôture d’exercice en octobre ; déclarer les résultats des exercices clos au 30 novembre.
  • Payer la taxe sur les salaires de janvier (sous certaines conditions).
  • Verser la fraction trimestrielle de la cotisation d’allocations familiales, d’assurance maladie-maternité, de la CRDS et de la CSG, la fraction semestrielle de la cotisation d’assurance vieillesse et de la contribution à la formation professionnelle.
  • 28 février : date limite de réalisation de certaines dépenses déductibles de la taxe d’apprentissage.
  • Déclarer les opérations sur valeurs mobilières et des revenus de capitaux mobiliers versés en 2011 pour les sociétés ayant distribué des dividendes et payé des intérêts de comptes courants.
  • Déclarer les contrats de comptes courants d’associés conclus en 2011.


Gestion des achats

  • Accords commerciaux : convention annuelle à signer avec les laboratoires avant le 1er mars (en dehors des produits ou services soumis à un cycle de commercialisation particulier).
  • Rappel : Pour une relation commerciale établie en cours d’année, convention à signer dans les 2 mois suivant le début de la période de commercialisation des produits ou services.
  • Référencer en génériques les molécules tombées dans le domaine public en janvier et février 2012 : latanoprost (Xalatan) et donepezil (Aricept).

Mise à jour du 01/02/2012

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