La dotation des trophées des enseignes en pharmacie 2010

Pour souligner à quel point il est essentiel pour ces officinaux, chefs d’entreprises, de savoir manager leur équipe – et cela est souvent complexe à maîtriser pour des personnes ayant disposé d’une formation plus scientifique que commerciale ou en ressources humaines, Pharmacien Manager propose une dotation à forte valeur ajoutée, axée sur le management.

Un accord signé avec Cross Knowledge, leader européen du e-learning qui compte parmi ses clients des partenaires académiques (Insead, HEC, Essec…), des sociétés de conseils (Altédia, Cegos…) et un réseau d’experts reconnus, met à disposition des lauréats (choisis par le jury) 250 formations en e-learning sur le thème « Mieux communiquer avec son équipe pour réussir ». Seront abordés tout au long de ce parcours les fondamentaux de la communication en entreprise — formuler une demande, exprimer un refus, comprendre le processus conflictuel… ou encore développer son empathie, pratiquer l’écoute active, donner de la force à ses arguments…

Une formation d’autant plus utile, qu’elle est comme Pharmacien Manager – transversale –, c’est-à-dire qu’elle ne concerne pas uniquement le monde de l’officine, et s’appuie sur une importante palette multimédia : site web, pré et post évaluation, mails de suivi de la formation, tutorat, call center…



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Doses maximales et usuelles à l’officine – 7e édition
Si le contrôle de la posologie fait partie du quotidien de l'équipe officinale, se souvenir de toutes les doses usuelles et maximales relève de l'impossible. C'est pourquoi un recueil facile d'accès, regroupant les posologies officielles et non officielles, infantiles et adultes, mérite sa place auprès des professionnels de la pharmacie.
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